[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"job-487201":3,"similar-jobs-487201":38},{"id":4,"title":5,"slug":6,"description":7,"company":8,"addresses":13,"workfields":15,"education":19,"employment":22,"salary":25,"answer_form_iframe_url":26,"share_links":27,"open_graph_tags":32,"meta_tags":36},487201,"Product Owner - Shared Components","product-owner-shared-components","\u003Cp>\u003Cspan>\u003Cstrong>Backstory a co bude obsahem tvé práce:\u003C/strong>\u003C/span>\u003Cspan style=\"color:rgb(15,71,97);\"> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Ve Fidoo stavíme B2B fintech platformu, která firmám pomáhá řídit finance chytře a jednoduše. Aby to celé fungovalo škálovatelně a dlouhodobě udržitelně, potřebujeme mít silné základy – a právě tady přichází tvoje role. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Budeš stát na pomezí produktu a engineeringu a převezmeš ownership nad oblastí \u003Cstrong>Shared Components\u003C/strong> napříč celou platformou. Tvoje práce bude mít přímý dopad na to, jak rychle dokážeme doručovat nové věci, jak konzistentní naše platforma je a jak dobře se v ní vývojářům pracuje. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Konkrétně tě čeká: \u003C/span>\u003C/p>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Definice vize a roadmapy pro sdílené komponenty, frameworky a platformní standardy  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Řízení backlogu a priorit podle reálného dopadu na produkt i business  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Spolupráce s engineeringem, architekturou a produktovými týmy napříč firmou  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Podpora adopce sdílených řešení a prosazování reuse-first přístupu  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Identifikace duplicit a hledání efektivnějších řešení napříč platformou  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Zlepšování developer experience (dokumentace, tooling, šablony, self-service přístup)  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cul>\u003Cli>\u003Cspan>Nastavování governance a ownership modelu pro sdílené části platformy  \u003C/span>\u003C/li>\u003C/ul>\u003Cp>\u003Cspan>Budeš pracovat s nástroji jako Jira nebo Confluence a budeš v každodenním kontaktu s týmy napříč celým Fidoo. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>\u003Cstrong>Job Fit a koho hledáme:\u003C/strong>\u003C/span>\u003Cspan style=\"color:rgb(15,71,97);\"> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Hledáme někoho, kdo už má zkušenost s product ownershipem nebo product managementem v technickém prostředí – ideálně tam, kde se řeší platforma, backend nebo interní nástroje. Není to role čistě “byznysová”, potřebuješ rozumět technickému kontextu a být schopný ho přetavit do smysluplných produktových rozhodnutí. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Měl bys umět pracovat s backlogem a prioritami v prostředí, kde máš více stakeholderů a často protichůdné potřeby. Důležité je, že se v tom neztratíš a dokážeš najít směr, který dává dlouhodobě smysl. Čeká tě hodně komunikace – s vývojáři, architekty i byznysem. Potřebuješ umět vysvětlit „co a proč“, vést diskuzi a hledat konsenzus. Zároveň ale i rozhodovat a nést za to odpovědnost. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Hodně nám sedne, pokud přemýšlíš systematicky, máš tah na branku a věci dotahuješ. Tahle role je o ownershipu – ne o předávání úkolů dál. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>\u003Cstrong>Proces výběrového řízení:\u003C/strong>\u003C/span>\u003Cspan style=\"color:rgb(15,71,97);\"> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Chceme, aby pro tebe byl proces co nejvíc přínosný a zároveň přímočarý. Bez zbytečných kroků navíc – důležitější než „testování“ je pro nás pochopit, jak přemýšlíš a jak by se ti u nás pracovalo. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Na prvním kole se pobavíme o tvých zkušenostech, o roli i o tom, jak ve Fidoo přemýšlíme nad platformou a produktem. Zároveň je to prostor i pro tvoje otázky – chceme, aby sis dokázal udělat co nejreálnější obrázek. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Case study u téhle pozice není třeba. Místo toho se radši bavíme o konkrétních situacích z praxe a o tom, jak nad věcmi přemýšlíš. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Pokud si to sedne, naváže osobní setkání, kde půjdeme víc do hloubky společně s týmem. Budeme se bavit o tom, jak přistupuješ k product ownershipu v technickém prostředí, jak pracuješ s prioritami nebo jak hledáš shodu napříč týmy. Zároveň poznáš lidi, se kterými budeš reálně spolupracovat. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Celý proces se snažíme držet rychlý a transparentní, ať víš co nejdřív, jestli to dává smysl na obou stranách. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>\u003Cstrong>Trochu víc o naší kultuře, hodnotách a kancelářích\u003C/strong>\u003C/span>\u003Cspan style=\"color:rgb(15,71,97);\"> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Jednoduše. Rychle. Přátelsky. Spolehlivě. Čtyři hodnoty, které nás definují a dávají nám směr při všem, co ve Fidoo tvoříme. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Je nás teď cca 100 a stále rosteme. A i díky tomu, že nám v zády stojí skupina Direct, stojíme na pevných základech a můžeme pracovat na dalším rozvoji. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Jsme culture-first. Všichni si týkáme a nemáme moc rádi hru na názvy pozic (nepoužíváme třeba slovo ředitel). Základní premisou v našich vztazích je pro nás důvěra. Máme proto třeba neomezenou dovolenou nebo taky nenařizujeme členům týmů, jak mají pracovat. Preferujeme proto hybridní formu režimu mezi office a home office. Na jedné straně víme, že doma z obýváku kulturu nevybudujeme a proto máme moderní kanceláře v Holešovicích, se kterými jsme vyhráli ocenění Kancelář roku 2023. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Slouží nám pro společné potkávání týmů a nabízí velké možností jak a kde pracovat (kromě sdílených míst také focus roomy, řadu zasedaček, dvě terasy, kavárnu, velký networkingový prostor Direct Plaza nebo třeba venkovní náplavku u Vltavy). \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Na druhou stranu víme, že na home office se dá pracovat soustředěněji a proto je to pro nás standardní forma práce, kteoru členové týmu využívají. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Dále tě může zaujmout dog-friendly office, neomezený přístup výborné kávy z šumavské pražírny Café Etincelle ve všech kávovarech nebo různé slevy na produkty, které nabízí skupina Direct (např. sleva na nákup auta nebo pojištění). \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Pokud tě zajímá naše kultura a pracovní prostředí víc, určitě nahlédni na náš profil na \u003C/span>\u003Ca  rel=\"noopener noreferrer nofollow\" href=\"https://www.cocuma.cz/company/direct-fidoo/\">\u003Cspan>Cocumě.\u003C/span>\u003C/a>\u003Cspan> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Rádi ti všechny zmíněné informace rozšíříme na osobním setkání u nás. Pokud vnímáš, že se na roli Product Owner – Shared Components hodíš, zanech nám své CV nebo profil na LI skrz formulář níže. \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan>Díky a těšíme se! \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan> \u003C/span>\u003C/p>\u003Cp>\u003Cspan> \u003C/span>\u003C/p>",{"id":9,"name":10,"logo":11,"about":12},9234,"Direct Fidoo","https://app.recruitis.io/file/loga-taBxGzVRPf","Lehkost naplno",[14],"Pod Dráhou 1636/1, Praha 7, CZ",[16],{"id":17,"name":18},"1005","Produktový manažer v IT",{"id":20,"name":21},-1,"Vzdělání není podstatné",{"id":23,"name":24},0,"Práce na plný úvazek",null,"https://app.recruitis.io/answer/form/NCr9St3SChrgmc2Kug4plAIw2PpqJhm3/cs?portal=1&csid=1013",{"facebook":28,"twitter":29,"linkedin":30,"email":31},"https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u={URL}","https://twitter.com/intent/tweet?url={URL}","https://www.linkedin.com/sharing/share-offsite/?url={URL}","mailto:?subject=Podívej se na pozici Product Owner - Shared Components - vypadá zajímavě!&body=Narazil(a) jsem na inzerát pro Product Owner - Shared Components a napadlo mě, že by tě to mohlo zajímat. Tady je odkaz: {URL}",{"twitter:card":33,"og:type":34,"og:title":5,"og:description":35,"og:image":11},"summary","website","Backstory a co bude obsahem tvé práce: Ve Fidoo stavíme B2B fintech platformu, která firmám pomáhá řídit finance chytře a jednoduše. Aby to celé fungovalo škálovatelně a dlouhodobě udržitelně, potřebujeme…",{"canonical":37},"https://pracevcr.cz/inzerat/487201-product-owner-shared-components",[39,55,76,88,101],{"id":40,"title":41,"answer_count":23,"company":42,"slug":46,"address":47,"employment":48,"workfields":51,"salary_formatted":25},487265,"Sportovní poradce pro VODNÍ SPORTY",{"id":43,"name":44,"logo":45},7306,"Decathlon Ostrava Avion","https://app.recruitis.io/images/no_avatar_company.png","sportovni-poradce-pro-vodni-sporty","Rudná, Ostrava-jih, CZ",{"id":49,"name":50},1,"Práce na zkrácený úvazek",[52],{"id":53,"name":54},"2512","Prodavač",{"id":56,"title":57,"answer_count":58,"company":59,"slug":62,"address":63,"employment":64,"workfields":65,"salary_formatted":75},487248,"Staň se specialistou prodeje a zákaznické péče v T-Mobile OC Arkády Pankrác! (ž/m)",13,{"id":60,"name":61,"logo":45},5471,"T-Mobile Czech Republic a.s.","stan-se-specialistou-prodeje-a-zakaznicke-pece-v-t-mobile-oc-arkady-pankrac-z-m","Na Pankráci 86, Praha 4, CZ",{"id":23,"name":24},[66,69,72],{"id":67,"name":68},"25","Obchod a Prodej",{"id":70,"name":71},"33","Telekomunikace",{"id":73,"name":74},"42","Zákaznický servis","36 500 - 50 000 CZK",{"id":77,"title":78,"answer_count":58,"company":79,"slug":82,"address":83,"employment":84,"workfields":85,"salary_formatted":87},487234,"Prodavač  do oddělní ovoce/zelenina (Ústí nad Labem - Trmice)",{"id":80,"name":81,"logo":45},5090,"Hypermarket - Trmice","prodavac-do-oddelni-ovoce-zelenina-usti-nad-labem-trmice","Tyršova 869, Trmice, Ústí nad Labem, CZ",{"id":23,"name":24},[86],{"id":53,"name":54},"32 560 CZK",{"id":89,"title":90,"answer_count":23,"company":91,"slug":94,"address":95,"employment":96,"workfields":97,"salary_formatted":25},487214,"Zdravotně sociální pracovník/ce pro Dětskou psychiatrickou kliniku (0,5 úvazek)",{"id":92,"name":93,"logo":45},8728,"Fakultní nemocnice v Motole","zdravotne-socialni-pracovnik-ce-pro-detskou-psychiatrickou-kliniku-0-5-uvazek","V Úvalu/84, Praha 5, CZ",{"id":23,"name":24},[98],{"id":99,"name":100},"43","Zdravotnictví, farmacie a sociální péče",{"id":102,"title":103,"answer_count":23,"company":104,"slug":107,"address":108,"employment":109,"workfields":110,"salary_formatted":25},487200,"Kontrolor (příprava materiálu) Radotín",{"id":105,"name":106,"logo":45},9657,"Schäfer Menk Radotín","kontrolor-priprava-materialu-radotin","Přeštínská 1415, Praha, CZ",{"id":23,"name":24},[111,114,116,119],{"id":112,"name":113},"4505","Kontrolor kvality",{"id":115,"name":113},"1402",{"id":117,"name":118},"1403","Plánovač kvality",{"id":120,"name":113},"3903"]